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團隊建設游戲_團隊建設游戲分享DOC

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更新時間:2020-9-16

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基本簡介
團隊建設游戲分享
這是我總結的一些,希望能有用,以后我揮發更多的。期待交流~~~~ 團隊游戲原則: 每個成員積極參與 請不要對不同的意見說:NO! 將自己的所想告訴其他成員 主持團隊游戲的注意點: 尊重、重視每一個參與者 恪守時間、規則 細心觀察,充分分享,積極引導 切莫一人言,一言堂 清晰說明,耐心答疑 破冰類游戲: 用途:相互認識,增進了解 1、我是記者 規則:兩人一組(最好是互不相識的/不了解的); 相互采訪,每人當“記者”三分鐘,并在三分鐘內問對方盡可能多的問題,形式內容自定。 六分鐘后,即采訪全部結束后,每人可用一分鐘向其他人介紹自己采訪的對象。(盡可能用特別的介紹方式) 選出優秀記者兩名,以資鼓勵。(鼓勵方式可以發紀念品,或給予掌聲) 2、串名字 程序:所有成員為成一圈(面對圓心) 任意提名一名成員介紹自己的姓名、學校、特征 第二名成員接著介紹,但要說:我是.....(第一名隊員的名字等)后面的...... 第三名隊員說:我是.....后面的......后面的......,依次下去 最后一名隊員要將前面所有隊員的名字等復述一遍后介紹自己。 例如:我是活潑開朗的A后面的愛吃饅頭的B后面的不想長大的C。 分享:當有人記不住你的名字時是否感到失落? 當你既不租別人的名字是你是否緊張? 每個人都希望自己得到別人的關注,而這種關注往往是相互的,由人與人之間的呼應。 3、動物的本性 程序:在教室(空間)四周貼上一些動物的名稱:獅子、大雁、鴕鳥、天鵝.....其他 請各位成員根據自己的個性,分別站在相應的動物名稱前。 請成員們分貝說明自己選擇的那個動物的理由。 分享:我們的團隊需要怎樣的動物組合? 在這個游戲中你可以了解成員們的個性,也可以了解成員們對其它團隊成員的期望。 其實我們的團隊就是一只動物軍團,它需要有獅子一般風范的領導者,也需要有大雁一般的規范者,等。分享可以根據具體情況進行,最重要的是引導團隊凝聚、團結。 建立小組 程序:根據某種規則(如:報數、抽紙條等)將所有成員分成5~7人的小組 要求在規定時間內(5分鐘左右,不宜太久)各小組:選出一名隊長,確定隊名、口號、隊歌、隊徽,以及商量好集體參與的小組造型。 各小組依次由隊長帶領向其他小組展示其新建團隊:介紹小組元素(口號等),展示小組造型。(每組2分鐘)注:口號齊喊,隊歌齊唱,動作其作。(如時間有限,可省略隊歌) 分享:在整個過程中你有何感受? 你覺得當時你們忘記/忽略了什么事/什么人? 團隊文化是需要成員們集體參與創造并認可的,只有這樣才能更好的凝結團隊
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